林龙安：禹洲“家国情怀”-乐居财经

林龙安：禹洲“家国情怀”

原创 <{$news["createtime"]|date_format:"%Y-%m-%d %H:%M"}> 见地严明会 6.9w阅读 2021-07-11 21:02

编者按：他们是中国地产业的领军者，他们是美好生活的创造者。2021年，乐居财经与CEO、老板们面对面，聆听他们讲述新时代下的新思想、新模式和新战略。本期【见地】对话嘉宾：禹洲集团董事局主席林龙安先生。

撰文 | 严明会

出品丨乐居财经

90年代初，邓小平南巡，推动了“下海潮”。那个时候，林龙安既为追求个人事业，也满怀着振兴国家经济的家国情怀，毅然决定创业。

随后，禹洲诞生。

27年来，林龙安带领着禹洲，秉承“大禹治水，荒漠成洲”的先贤精神，行稳至远。在这过程中，离不开党的领导与指引，禹洲始终与党和国家的发展同频共振。

在中国共产党成立100周年之际，禹洲集团党支部也经批准，正式成为深圳市南山区重点扶持的企业党委。这意味着，禹洲的党建、企业发展、文化建设将踏上一个全新的台阶。

6月30日，禹洲集团召开第二次党委会议，林龙安表示，集团党委及所有党员，要敢于担当、勇于创新，有小家才有大家，要继续发扬不畏艰险的红船精神，和家国情怀的企业文化，披荆斩棘，冲锋在前。

他继而表示：“有国才有家，只有我们每一个人胸怀着把国家建设得更好的心愿，踏实肯干，才有可能实现各自小家庭的美满和幸福，才有可能将自身价值的实现统一于祖国的伟大复兴之中。”

适逢禹洲已跨过千亿门槛，它正在向着高品质之路继续迈进，做精致的城市发展服务商，用更具情怀与品质的产品，更真诚与细致的服务，致敬匠心，赋能美好生活。

本期对话全国人大代表、香港中华出入口商会会长、禹洲集团董事局主席林龙安，听他讲述禹洲集团党委的新规划，以及在党的领导下，企业的发展路线与文化建设方向。

以下为乐居财经与林龙安的对话精选：

乐居财经：在中国共产党成立100周年之际，禹洲集团作为深圳南山区重点扶持的企业党委，最大的意义与价值是什么？2021年禹洲集团党委有什么样的规划？

林龙安：禹洲集团党支部经批准，正式成为深圳市南山区重点扶持的企业党委，这标志着公司党建工作进入了一个新的阶段，对企业的健康发展起到了保障作用，同时对企业的文化建设起到引领作用。

截至目前，禹洲集团在册党员数量已达136名。后续，禹洲集团党委将继续夯实党建工作组织基础，扩大旗下城市及区域公司党支部建设，加强党组织自身建设与党员教育管理，充分发挥党组织政治引领和党员先锋模范作用。

关于党委的规划方面，在成立禹洲集团党委之后，我们会以集团党委为核心，建立几个主要党支部，包括禹洲商业党支部、禹洲物业党支部。一些职能条线也会要求各城市公司建立自己的党支部，逐渐将各个党支部，也放到集团党委这个大的组织架构中，进行统一管理。

乐居财经：能否结合疫情防控工作，分享一下支部涌现出的先进典型事迹？

林龙安：在党和国家的号召下，禹洲集团积极响应。本人第一时间宣布成立1500万元的抗击疫情专项基金，并代表禹洲集团向湖北省红十字会捐赠首期500万元。

同时，作为香港中华出入口商会会长，本人协调境内外资源，采买急需医疗物资送达一线；禹洲物业全员放弃休假，战斗在一线，守护业主健康；禹洲物业通过商户假期租金减半等形式补贴商户，支持民生、共迎挑战。

尤其是疫情期间禹洲物业全员上岗，战斗在疫情防控一线，在做好园区消杀、体温测量等常规工作外，还探索出“党员冲锋队”、“党员先锋岗”、“禹洲‘蔬菜包’”、“禹洲‘消毒仓’”等做法，以真心来守护业主的健康。

禹洲各城市党员先锋队冲锋在前，发挥党员战斗堡垒作用，与员工一同坚守岗位、共同防疫。

乐居财经：禹洲集团的党建与企业文化是如何结合起来的？

林龙安：禹洲的发展壮大，离不开党和国家的政策支持，也与禹洲不断完善内部管理，及全体禹洲人的拼掉奋斗分不开。禹洲秉承的是“大禹治水，荒漠成洲”的先贤精神，行稳至远。“以诚建城、以爱筑家”是禹洲的座右铭，深深镌刻在企业当中。

在完成千亿目标之后，禹洲要坚持走高品质之路，做精致的城市发展服务商，用更具情怀与品质的产品，更真诚与细致的服务，致敬匠心，赋能美好生活。

本着 “致匠心”的精神，我们全面聚焦产品和服务，不仅对 “雍” “朗” “嘉”三大住宅产品系全面升级体系，还推出了更领先的“未来社区”打造方案、“匠心智造”工程提升计划，这些都是以客户需求为导向的品质升级。

在服务方面，禹洲物业、商业也在持续通过创新业务模式，和差异化服务提升服务品质，为高档住宅、别墅、高端写字楼、商业及城市综合体提供全生命周期的、满足美好生活需求的服务。

乐居财经：您当初放弃了安稳的公务员“铁饭碗”，下海投身实业，能否谈谈一路走来的心路历程？

林龙安：1992年，邓小平一趟“南国之旅”带来了“下海潮”，同年10月，党的十四大明确我国经济体制改革的目标，是建立社会主又市场经济体制，随后，大众创业积极性提高。

当时，我下海一是响应号召，二是基于挣钱支撑家庭，放弃在财政系统工作这个"金饭碗"，支撑一下家里，孝敬一下父母。

1994年12月8日禹洲正式诞生，真正意义上的第一个地产项目是禹洲新村，当时没有人看好，但我坚信敢拼才会赢，把问题逐一解决，在产品质量上、在营销上功夫，才有今日的成功。

我们那一代下海的人，既为了个人事业的成功，也满怀在时代浪潮中振兴国家经济的家国情怀。也正是这种动力，推动着我和禹洲一路走来。

乐居财经：您觉得一个企业家的社会责任感，体现在哪些方面？您是如何坚守与践行的？

林龙安：企业的发展壮大，离不开党的领导，所以我想对企业家同仁们说“勇于担当，服务社会”。作为企业家，不仅是“经济人”，更是“家国人”和“社会人”，企业家的价值，除了体现在创造就业、贡献税收外，还体现在投身公益、奉献社会。

企业家要对社会有担当，当年邓小平提出改革开放、鼓励一部人先富起来时，就有“带动后富、共同富裕”的要求，所以我们要知恩图报，履行契约精神，只有这样才能不负党和人民的厚望，才能不负社会和历史的重托。

古语有云“施比受更有福”，所以服务社会也是企业家回馈的一种福分。禹洲集团作为一家具家国情怀的企业，一直以来都取诸社会、用诸社会，2014年成立禹洲公益基金会，在香港和内地致力于教育、环保公益慈善活动。

乐居财经：禹洲集团已跨入千亿门槛，接下来的战略、目标是什么？

林龙安：禹洲在去年已做了三年战略规划，三年战略规划首年是2021年，我们把它定位为“致匠心”的一年。

我们希望能够结合自己的特色、结合行业未来的趋势，在未来的三到五年里，把禹洲打造成一家适合未来房地产市场发展、同时有禹洲属性IP的企业。所以我们将产品和服务两端作为主要的发力点：打造极致产品力、精致服务力。

另一方面，是在整个大运营生产过程中，围绕设计、产品、服务、交付、销售服务等等这些链条上不同环节，做精细化管控。

实质上，我们理解致匠心并不只是针对产品，把产品做得跟别人不一样，而是全流程的致匠心概念，这是一个动态过程。通过不停的管理动作和精细化管控调整，落实我们的产品加服务双核驱动体系。同时，提升员工和客户满意度也是我们的目标。

来源：见地

作者：严明会

历史搜索

热门搜索

雷士照明林良琦：做人居生活新场景的开拓者

安义人熊志斌在外创业做门窗，罗兰西尼因偷税被罚近67万

李鑫挖来一员猛将，鑫迪家居背后做着放贷借贷生意

起底黄卫斌的B面：投资野心隐藏在羊毛生意里

季彤：青山如是

中电电机:中电电机2024年第一季度报告

中电电机:中电电机2023年年度权益分派实施公告

家居K线

物业K线

见地

林龙安：禹洲“家国情怀”

网友评论

相关推荐

深度对话奥普：从温暖家庭到智能家居，奥普以科技打造美好生活

以科技创新赋能人居美好生活，奥普家居新品“拓境”重磅亮相

禹洲集团发布2023年年度业绩报告：攻坚克难保交付

禹洲集团2023年收入214.77亿元，总有息负债降低1.05% | 年报速递

中交地产年度品牌主张焕新：从“美好生活营造者”到“与生活共美”

最新文章推荐

79%涨！增加3101.25亿！2024年04月26日房企市值涨幅周排行榜出炉

61%涨！增加204.86亿！2024年04月26日家居企业市值涨幅周排行榜出炉

80%涨！增加196.51亿！2024年04月26日物企市值涨幅周排行榜出炉

惠达卫浴100个女孩的“后台”故事第一期——凤凰卫视倪晓雯：机会总会留给有准备的人

星艺装饰余敏：以诚信经营为标杆，发力新零售等赛道